浙江县乡两级人大,正在探索为民办事新机制
浙江县乡两级人大,正在探索为民办事新机制
浙江县乡两级人大,正在探索为民办事新机制在武警浙江总队宁波支队镇海中队的荣誉室内,一份手写的花名册静静躺(tǎng)在展柜里(lǐ)。翻开花名册,60多年前(qián)39名官兵的姓名、籍贯、入伍时间、兴趣爱好等信息一目了然。
这是中队老(lǎo)指导员何丁荣,在年近八旬重返中队时,凭着(píngzhe)记忆一笔一划亲手写下的。
“老指导员(zhǐdǎoyuán)写下的不是一串名字,而是对(duì)中队官兵深沉(shēnchén)的爱。”中队现任指导员潘立说,赓续知兵爱兵的光荣传统,就是要把政治工作者对官兵那份深沉的爱传承下去。
武警(wǔjǐng)浙江总队宁波支队镇海(zhènhǎi)中队指导员潘立在荣誉室为新任职班长骨干讲述花名册背后的故事。(卫晨 摄)
“老指导员(zhǐdǎoyuán)的记忆是刻在骨子里的”
潘立2021年来到中队任职。他记得,当时(dāngshí)前任指导员陶凯交接的第一项(dìyīxiàng)物品就是这份花名册。
“花名册摆在中队荣誉室里,我的宿舍就在荣誉室边上,兵带不好(bùhǎo)我睡不着觉(jué)。”面对交到自己手上的知兵爱兵(àibīng)“接力棒”,潘立感受到了责任的分量。
他用两天时间将中队所有官兵的基本信息一字不落地背了(le)下来。然而,一周之后的一次任务部署会上,看着台下一张(zhāng)张熟悉又陌生的面孔,潘立发现自己之前背下来的人员信息在脑海中(nǎohǎizhōng)搅成了一团糨糊。
“为什么老指导员过了半个多世纪还能记清全体官兵的基本信息,我刚过一个星期就记不清了?”潘立(pānlì)给陶凯打去(qù)电话,问出了心中的疑惑(yíhuò)。
“老(lǎo)指导员清晰的记忆不是背下来的,而是(érshì)通过和战士(zhànshì)们实行‘五同’,所有官兵的基本信息就刻在了骨子里。”陶凯说,当年在中队的老营区,老指导员带着战士们一锹(yīqiāo)一镐挖泥土、一砖一瓦搞建设,党员骨干带头干最脏最累的活。
“白天干活头碰头,晚上睡觉铺(pù)对铺,战士的信息还用得着(yòngdézhe)死记硬背吗?”陶凯的反问让潘立陷入沉思。
从那以后,潘立和中队官兵打成一片,在朝夕相处中掌握了不少花名册之外的信息,对每名战士的个人愿望(yuànwàng)、兴趣爱好、性格脾气(píqì)等都了如指掌(liǎorúzhǐzhǎng)。
每月底(yuèdǐ),中队都会组织官兵召开民主恳谈会。(卫晨 摄)
“这种(zhèzhǒng)信任让我们感到很踏实”
真知兵,深爱兵。中队干部骨干深知(shēnzhī),这不是一句口号,而是设身处地为战士长远着想(zhuóxiǎng)。
大学生士兵(shìbīng)王嘉乐学的是中医理疗专业,平时战友们都喜欢找他把脉问诊、按摩推拿。临近两年服役期满,“大学梦”和“军旅(jūnlǚ)梦”的抉择一度(yídù)令他纠结彷徨。
中(zhōng)队干部骨干通过谈心交心了解到王嘉乐的情况后,主动联系(liánxì)他入伍前就读的学校了解政策,得知“在校期间修满学分的,只需完成毕业论文就能取得学位”后,积极为王嘉乐创造学习环境,帮助他通过答辩(dábiàn)并顺利毕业。后来,王嘉乐留队担任(dānrèn)卫生员,还在支队后勤专业兵(bīng)比武中取得了个人第二名的好成绩。
中队党支部坚持“以真心关爱感染人、以悉心培养成就人、以集体活动凝聚人”的理念,广泛开展“尊干爱兵、兵兵友爱”的活动,做到每周(měizhōu)“互学、互帮、互教”有交流、每月笔记(bǐjì)有寄语、每季生日有贺卡(hèkǎ);由中队主官出面,多方协调解决官兵考学、就医等现实困难;为(wèi)每名官兵量身定制成长(chéngzhǎng)路线图,成立新闻报道、营房维修等学习辅导小组,鼓励官兵在(zài)部队成长成才、建功立业。
“战士有心事愿意向干部骨干倾诉,有困难愿意向干部骨干求助(qiúzhù),这种信任让我们感到心里很踏实。”潘立深有感触(shēnyǒugǎnchù)地说。
课余时间,官兵们(guānbīngmen)在营区一同(yītóng)唱响原创队歌《归零》。(卫晨 摄)
“‘家’的氛围来自(láizì)双向奔赴”
一天,中士卫晨取用手机后(hòu)发现,指导员潘立点赞转发了他在网上发表的文章《听懂这些,才算真正读懂战友情(zhànyǒuqíng)》。
卫晨原本性格内向、不爱说话,在微信朋友圈流露过消极情绪。细心的潘立发现端倪后(hòu),与他(tā)谈心交心,鼓励他发挥特长,担任中队新闻报道员。卫晨结合工作(gōngzuò)生活实际积极撰写网稿,学习训练状态越来越好,性格也逐渐变得乐观开朗(kāilǎng)。
“要抵达战士心灵的彼岸,就要找到适合的‘桥’和‘船’。”中队长罗泽宇说,“‘网生代’官兵获取信息靠网(kàowǎng)、情感表达借网(jièwǎng)、休闲娱乐用网,网络就是‘友谊的小船’。”在他的提议下,中队干部骨干在落实“同(tóng)吃(tóngchī)、同住、同劳动、同操练、同娱乐”的“五同”传统基础上,探索创新(chuàngxīn)“同学习、同关注、同评论、同分享(fēnxiǎng)、同娱乐”的网络“五同”,在网络世界里与战士同频共振。
多年来,中队官兵圆满完成上级赋予的各项任务,先后被(bèi)武警部队评为“基层建设(jīcéngjiànshè)标兵中队”和(hé)“四铁”先进单位,中队党支部、团支部分别被武警部队表彰为“先进基层党组织”和“十大(shídà)红旗团支部标兵”,荣立集体一等功1次、集体二等功5次、集体三等功9次。
新办法、老办法,都是为了换真心、聚兵心。“带兵人与战士之间(zhījiān)的双向奔赴,让中队(zhōngduì)‘家’的氛围愈发浓厚。”潘立(pānlì)告诉记者,退役老兵手写的感谢信,立功受奖官兵留下的纪念品,大家动手参与中队建设的精彩照片(zhàopiān),无不续写着官兵的共同记忆。
(央广网·军事频道 作者(zuòzhě):孙崇峰 王达 黄畅)
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在武警浙江总队宁波支队镇海中队的荣誉室内,一份手写的花名册静静躺(tǎng)在展柜里(lǐ)。翻开花名册,60多年前(qián)39名官兵的姓名、籍贯、入伍时间、兴趣爱好等信息一目了然。
这是中队老(lǎo)指导员何丁荣,在年近八旬重返中队时,凭着(píngzhe)记忆一笔一划亲手写下的。
“老指导员(zhǐdǎoyuán)写下的不是一串名字,而是对(duì)中队官兵深沉(shēnchén)的爱。”中队现任指导员潘立说,赓续知兵爱兵的光荣传统,就是要把政治工作者对官兵那份深沉的爱传承下去。
武警(wǔjǐng)浙江总队宁波支队镇海(zhènhǎi)中队指导员潘立在荣誉室为新任职班长骨干讲述花名册背后的故事。(卫晨 摄)
“老指导员(zhǐdǎoyuán)的记忆是刻在骨子里的”
潘立2021年来到中队任职。他记得,当时(dāngshí)前任指导员陶凯交接的第一项(dìyīxiàng)物品就是这份花名册。
“花名册摆在中队荣誉室里,我的宿舍就在荣誉室边上,兵带不好(bùhǎo)我睡不着觉(jué)。”面对交到自己手上的知兵爱兵(àibīng)“接力棒”,潘立感受到了责任的分量。
他用两天时间将中队所有官兵的基本信息一字不落地背了(le)下来。然而,一周之后的一次任务部署会上,看着台下一张(zhāng)张熟悉又陌生的面孔,潘立发现自己之前背下来的人员信息在脑海中(nǎohǎizhōng)搅成了一团糨糊。
“为什么老指导员过了半个多世纪还能记清全体官兵的基本信息,我刚过一个星期就记不清了?”潘立(pānlì)给陶凯打去(qù)电话,问出了心中的疑惑(yíhuò)。
“老(lǎo)指导员清晰的记忆不是背下来的,而是(érshì)通过和战士(zhànshì)们实行‘五同’,所有官兵的基本信息就刻在了骨子里。”陶凯说,当年在中队的老营区,老指导员带着战士们一锹(yīqiāo)一镐挖泥土、一砖一瓦搞建设,党员骨干带头干最脏最累的活。
“白天干活头碰头,晚上睡觉铺(pù)对铺,战士的信息还用得着(yòngdézhe)死记硬背吗?”陶凯的反问让潘立陷入沉思。
从那以后,潘立和中队官兵打成一片,在朝夕相处中掌握了不少花名册之外的信息,对每名战士的个人愿望(yuànwàng)、兴趣爱好、性格脾气(píqì)等都了如指掌(liǎorúzhǐzhǎng)。
每月底(yuèdǐ),中队都会组织官兵召开民主恳谈会。(卫晨 摄)
“这种(zhèzhǒng)信任让我们感到很踏实”
真知兵,深爱兵。中队干部骨干深知(shēnzhī),这不是一句口号,而是设身处地为战士长远着想(zhuóxiǎng)。
大学生士兵(shìbīng)王嘉乐学的是中医理疗专业,平时战友们都喜欢找他把脉问诊、按摩推拿。临近两年服役期满,“大学梦”和“军旅(jūnlǚ)梦”的抉择一度(yídù)令他纠结彷徨。
中(zhōng)队干部骨干通过谈心交心了解到王嘉乐的情况后,主动联系(liánxì)他入伍前就读的学校了解政策,得知“在校期间修满学分的,只需完成毕业论文就能取得学位”后,积极为王嘉乐创造学习环境,帮助他通过答辩(dábiàn)并顺利毕业。后来,王嘉乐留队担任(dānrèn)卫生员,还在支队后勤专业兵(bīng)比武中取得了个人第二名的好成绩。
中队党支部坚持“以真心关爱感染人、以悉心培养成就人、以集体活动凝聚人”的理念,广泛开展“尊干爱兵、兵兵友爱”的活动,做到每周(měizhōu)“互学、互帮、互教”有交流、每月笔记(bǐjì)有寄语、每季生日有贺卡(hèkǎ);由中队主官出面,多方协调解决官兵考学、就医等现实困难;为(wèi)每名官兵量身定制成长(chéngzhǎng)路线图,成立新闻报道、营房维修等学习辅导小组,鼓励官兵在(zài)部队成长成才、建功立业。
“战士有心事愿意向干部骨干倾诉,有困难愿意向干部骨干求助(qiúzhù),这种信任让我们感到心里很踏实。”潘立深有感触(shēnyǒugǎnchù)地说。
课余时间,官兵们(guānbīngmen)在营区一同(yītóng)唱响原创队歌《归零》。(卫晨 摄)
“‘家’的氛围来自(láizì)双向奔赴”
一天,中士卫晨取用手机后(hòu)发现,指导员潘立点赞转发了他在网上发表的文章《听懂这些,才算真正读懂战友情(zhànyǒuqíng)》。
卫晨原本性格内向、不爱说话,在微信朋友圈流露过消极情绪。细心的潘立发现端倪后(hòu),与他(tā)谈心交心,鼓励他发挥特长,担任中队新闻报道员。卫晨结合工作(gōngzuò)生活实际积极撰写网稿,学习训练状态越来越好,性格也逐渐变得乐观开朗(kāilǎng)。
“要抵达战士心灵的彼岸,就要找到适合的‘桥’和‘船’。”中队长罗泽宇说,“‘网生代’官兵获取信息靠网(kàowǎng)、情感表达借网(jièwǎng)、休闲娱乐用网,网络就是‘友谊的小船’。”在他的提议下,中队干部骨干在落实“同(tóng)吃(tóngchī)、同住、同劳动、同操练、同娱乐”的“五同”传统基础上,探索创新(chuàngxīn)“同学习、同关注、同评论、同分享(fēnxiǎng)、同娱乐”的网络“五同”,在网络世界里与战士同频共振。
多年来,中队官兵圆满完成上级赋予的各项任务,先后被(bèi)武警部队评为“基层建设(jīcéngjiànshè)标兵中队”和(hé)“四铁”先进单位,中队党支部、团支部分别被武警部队表彰为“先进基层党组织”和“十大(shídà)红旗团支部标兵”,荣立集体一等功1次、集体二等功5次、集体三等功9次。
新办法、老办法,都是为了换真心、聚兵心。“带兵人与战士之间(zhījiān)的双向奔赴,让中队(zhōngduì)‘家’的氛围愈发浓厚。”潘立(pānlì)告诉记者,退役老兵手写的感谢信,立功受奖官兵留下的纪念品,大家动手参与中队建设的精彩照片(zhàopiān),无不续写着官兵的共同记忆。
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